mardaniela,
O seguinte e-mail que eu recebi da Softblue pode te ajudar:
Em sex, 2 de ago de 2019 17:24, Carlos Tosin | Softblue <contato@softblue.com.br> escreveu:
Por que muitos programadores não arrumam emprego?
Olá, espero que esteja tudo bem com você.
Em 100% dos anúncios patrocinados que fazemos pros nossos cursos, falando que tem vaga sobrando no mercado de TI, sempre tem alguém que comenta:
"Softblue, onde tem vaga de emprego? Aqui onde eu moro, não tem não!"
E esse tipo de postura só demonstra uma coisa dessa pessoa: COMODISMO!
E este é um dos skills que as empresas abominam: programadores parados no tempo, retrógrados, acomodados, que não saem da sua zona de conforto, que não aprendem coisas novas e novas habilidades.
Quando eu trabalhava como estagiário, há mais de 15 anos atrás, eu já não era um cara acomodado.
Eu sempre fazia mais do que me mandavam, sempre entregava uma solução extra e pensava "fora da caixa", como dizem hoje.
Isso me fez atingir o nível sênior em pouco tempo e, logo depois, montar a Softblue: uma empresa que tem mais de 10 anos e foi pioneira em cursos online de programação.
O fato é que hoje as empresas não querem um cara que saiba programar só em uma linguagem, ou que saiba programar em várias e não entenda de projetos.
Ou que tenha todo o conhecimento do planeta e não saiba lidar com pessoas ou prazos.
Foi-se o tempo em que isso era valorizado.
As empresas querem hoje pessoas com atitude de dono do negócio e HANDS ON - o famoso mão na massa.
Se você ainda está pensando como um programador da Era do Gelo, sinto muito, mas você está pra trás!
Agora, se você já se ligou do movimento e está correndo atrás de ter cada vez mais habilidades, além de programar e ser um programador que conhece a maior parte das principais linguagens, parabéns!
E resolvemos trazer hoje pra você uma série de plataformas que têm várias vagas de emprego!
Saca só:
Vulpi | app.vulpi.com.br
O Vulpi é um portal de empregos de Tecnologia e vem crescendo ano a ano. Bastante voltado pra quem programa em mobile.
Programathor | programathor.com.br
Uma plataforma completa com vagas de todos os tipos, com várias funcionalidades legais.
LinkedIn |
www.linkedin.comO LinkedIn é a maior rede social de trabalho e networking do mundo. Você pode cadastrar lá o seu CV e ser achado por um headhunter, inclusive de grandes corporações. Eu mesmo sou procurado semanalmente pra vagas de Desenvolvedor Java através do LinkedIn.
Geek Hunter |
www.geekhunter.com.brO Geek Hunter é um dos portais mais antigos com vagas de tecnologia, e tem para todos os gostos.
Espero que estas dicas e estas plataformas ajudem você a encontrar uma vaga com o seu perfil, e não se esqueça: hoje existem várias startups montando processos de formação de programadores NA FAIXA, sabia?
Então se liga aqui na codenation.dev.
Ela é uma startup patrocinada por várias corporações e que seleciona os talentos pra serem desenvolvidos e estudarem gratuitamente pra eles.
Então, a oportunidade tá aí.
Quanto mais você se especializar, estudar, saber linguagens de programação e habilidades como Scrum, Gestão de Projetos, Relacionamento Interpessoal e User Experience, você facilmente vai ganhar mais de R$ 8 mil por mês.
E ah! A partir de agosto vamos te mandar toda semana um compilado de conteúdos phodas e gratuitos pra te ajudar na sua carreira.
Como sempre, gostamos de saber o que você achou, então responda este e-mail se quiser!
Vamos adorar saber.
Um forte abraço e bom final de semana!
Carlos Tosin
E foi-lhe concedido que desse espírito à imagem da besta, para que também a imagem da besta falasse, e fizesse que fossem mortos todos os que não adorassem a imagem da besta.
E faz que a todos, pequenos e grandes, ricos e pobres, livres e servos, lhes seja posto um sinal na sua mão direita, ou nas suas testas,
Para que ninguém possa comprar ou vender, senão aquele que tiver o sinal, ou o nome da besta, ou o número do seu nome.
Aqui há sabedoria. Aquele que tem entendimento, calcule o número da besta; porque é o número de um homem, e o seu número é seiscentos e sessenta e seis.
Apocalipse 13:15-18